Tapasztalt specialistáink hatékony és kreatív toborzási megoldásokat kínálnak a speciális szaktudással rendelkező vezető szakemberek megtalálásához.
Tovább a Hays Executive weboldalra
A Hays szakértői állandó és ideiglenes állásokat kínálnak IT területen Magyarországon és világszerte. Hays – jól képzett IT szakemberek toborzása és kiválasztása.
IT TERÜLETEK
* IT menedzsment
* Projekt menedzsment
* Minőségbiztosítás
* IT tanácsadás
* Szoftverfejlesztés
* Tesztelés
* Rendszerfejlesztés
* Rendszertámogatás
* Rendszerbevezetés
* Telekommunikáció
* Hálózatok
* Beágyazott rendszerek
* Digitális hardver fejlesztés
* Információ tervezés
* Infrastruktúra
* Adatbázis
* Üzleti intelligencia
A fenti, vagy további szakterületekkel kapcsolatban az IT területek szakértőit a következő telefonszámon érheti el:
+36 1 501 2406
Átfogó szaktudásunk révén az IT területek páratlan szakértői vagyunk a munka világában. A következő szakterületekkel foglalkozunk:
* Egyéni állások betöltése
* Különböző kiemelt beszállítói státuszok
* Outplacement szolgáltatások
* Álláshirdetések készítése
* Jelölt generálás és ügyfél munkáltatói branding
* Jelölt értékelési szolgáltatás
* A toborzási folyamat teljes körű kiszervezése
* Üzleti szolgáltató központok kiszolgálása
* Bérfelmérések és egyéb HR szolgáltatások
Budapest
Budapest
Budapest
Budapest
Budapest
A Hays három egyszerű és gyors megoldást kínál a cégénél megüresedett állás betöltéséhez. Engedje, hogy a Hays találja meg cége számára a legjobb munkatársakat!
Találja meg a legjobb szakembereket a Hays segítségével! Töltse fel adatait, mentse el jelöltkereséseit, böngésszen adatbázisunkban.
A Hays Digital & Creative a munkáltató márkájával hirdetett innovatív, kreatív és költséghatékony jelölt-toborzó kampányok szervezését ajánlja.
Tudjon meg többet a kölcsönzött munkaerő alkalmazásának előnyeiről és a Hays munkaerő-kölcsönzési szolgáltatásáról.
2012. ápr. 26.
2012. ápr. 23.
Az Oxford Economics és a Hays közös tanulmánya a 2011 és 2030 közötti nemzetközi munkaerőpiaci trendekről. Ismerje meg öt pontból álló stratégiánkat a nemzetközi munkaerőpiac fellendítésére és az álláskeresői mobilitás fokozására.